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為進一步落實全面從嚴治黨政治責任,嚴肅黨內政治生活、強化黨內監督,進一步掌握各監督單位政治生態相關情況,駐市商務局紀檢監察組對3個監督單位38名科級干部以及下屬企事業單位負責人開展廉政談話,共同挖掘崗位風險點,有效防控廉政風險。 該紀檢監察組在談話前對被談話對象的崗位職責、一貫表現、履行職責、廉潔自律和作風建設等基本情況進行調查研究。針對市商業保育院的工作性質,結合師德師風建設、復學疫情防控、學校安全等進行調研;對市商務局和市供銷社下屬企業,主要圍繞疫情期間復工復產以及安全生產、財經紀律、資產管理風險、公車使用等進行前期調研。通過調研,列出談話對象可能存在的廉政風險點,做到量體裁衣,有“備”而談,切實增強廉政談話的警示性和針對性。為打消談話對象顧慮,廉政談話主要采取紀檢組長與談話對象一對一預約方式進行。結合工作職責、區分不同對象、個人性格特點有針對性地開展貼心、交心、暖心的“同志式”談心談話。廉政談話后,紀檢監察組繼續加強跟蹤問效,推動各單位查找工作弱項、補齊制度短板,堵塞監管漏洞。 |